¿Eres un trabajador agrícola de habla hispana ansioso por avanzar en tu carrera y mejorar la comunicación en tu trabajo? El programa de Mentoría de Inglés Agrícola (AEM) del Desarrollo de la Fuerza Laboral Agrícola de Cornell (CAWD) está diseñado para satisfacer tus necesidades. Con el 62% de los empleados agrícolas en los EE.UU. siendo hablantes nativos de español, muchos enfrentan desafíos con la competencia en inglés, lo que afecta su capacidad para comunicarse eficazmente y progresar en sus carreras. CAWD aborda este problema con AEM, un programa único de inglés centrado en la agricultura que combina instrucción profesional, mentoría dedicada y rendimiento impulsado por el estudiante. AEM asegura que aprender inglés sea tanto efectivo como atractivo, directamente relevante para tus tareas diarias y tus objetivos a largo plazo.
Un mentor debe registrarse junto con el aprendiz de inglés y comprometerse a dedicar 15 minutos de mentoría cada semana. Los mentores no necesitan saber español para participar. Los dos objetivos principales son enseñar terminologías específicas de la granja y fortalecer las relaciones entre los mentores de habla inglesa y sus empleados de habla hispana mientras aprenden inglés.
Precio: $275 para los en NY | $325 para otros lugares
La mentoría es gratuita y los costos asociados con el curso son solo para el estudiante de inglés.
Fechas del Curso y Materiales:
El curso se ofrecerá de manera virtual a través de la aplicación Moodle, accesible desde teléfonos y computadoras. Los materiales del curso estarán disponibles a partir del 17 de enero de 2025, con sesiones de discusión en vivo que se llevarán a cabo todos los viernes desde el 24 de enero hasta el 28 de febrero de 2025. Los participantes podrán elegir entre sesiones matutinas o vespertinas para las sesiones en vivo.
La inscripción ya está abierta.
Si tiene preguntas, comuníquese con: ml2656@cornell.edu
TRANSLATED
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Agricultural English Mentorship (AEM)
Do you have Spanish-speaking farm employees eager to advance their careers and enhance communication on your farm? The Agricultural English Mentorship (AEM) program by Cornell Agricultural Workforce Development (CAWD) is designed to meet these needs. With 62% of farm employees in the U.S. being native Spanish speakers, many face challenges with English proficiency, impacting their ability to communicate effectively and progress in their careers. CAWD addresses this issue with AEM, a unique, agriculturally centered English program that combines professional instruction, dedicated mentorship, and student-driven performance. AEM ensures that learning English is both effective and engaging, directly relevant to your employees’ daily tasks and long-term goals.
A mentor must register with the English learner and commit to 15 minutes of mentorship each week. Mentors do not need to know Spanish to participate. The dual goals are to teach specific farm terminologies and to strengthen relationships between the English-speaking mentors and their Spanish-speaking employees while learning English.
Cost: $275 NY state | $325 out of state
Mentorship is free and the costs associated for the course are for the English learner only.
Course Dates and Materials:
The course will be offered virtually through the Moodle app, which is easily accessible from phones and computers. Course materials will be available starting January 17, 2025, with live discussion sessions running every Friday from January 24 to February 28, 2025. Participants can choose between morning or afternoon sessions for the live sessions.
Registration is now open.
For questions, contact: ml2656@cornell.edu
Creemos en el poder de las personas enseñando a personas. Los tres componentes principales de este innovador programa son:
- Enfoque Agrícola: Diseñado específicamente para hablantes de español, AEM ofrece una experiencia de aprendizaje más visual y auditiva utilizando escenarios agrícolas reales, haciéndolo práctico y relevante.
- Aprende Inglés: Les presentaremos videos pregrabados accesibles a la hora de tu conveniencia. Cada semana incluye una sesión en vivo por Zoom con instructores de ESL, proporcionando instrucción personalizada en pronunciación y otros consejos lingüísticos.
- Mentoría: Necesitamos que cada rancho registre un mentor que hable inglés para reunirse contigo una vez a la semana. Estas sesiones de 15 minutos se centran en la terminología específica del rancho, con ejercicios proporcionados por adelantado. Este elemento de mentoría es crucial para el éxito, fomentando relaciones más fuertes entre los líderes que hablan inglés y su fuerza laboral hispana.
Translation/Traducción:
We believe in the power of people teaching people. The three main components of this innovative program are:
- Agricultural Focus: Designed specifically for Spanish speakers, AEM offers a more visual and auditory learning experience using real-life farm scenarios, making it practical and relatable.
- English Instruction: Accessible pre-recorded videos allow employees to learn at their convenience. Each week includes a live Zoom session with ESL instructors, providing personalized instruction on pronunciation and other language tips.
- Mentorship: Each farm is encouraged to appoint an English-speaking mentor to meet with the student once a week. These 15-minute sessions focus on specific farm terminology, with exercises provided in advance. This mentorship element is crucial for success, fostering stronger relationships between English-speaking leadership and their Hispanic workforce.
Temas del curso:
Lección 1: El alfabeto y los sonidos de las vocales
Lección 2: Introducciones y saludos
Lección 3: Declaraciones de misión del rancho
Lección 4: La historia del rancho (Los números)
Lección 5: El manual del empleado
Lección 6: Los valores y la cultura del rancho
Al participar activamente en AEM, adquirirás las habilidades y la confianza para cerrar las brechas lingüísticas, mejorando la comunicación y la productividad.
Translation/Traducción:
Course topics:
Lesson 1: The Alphabet and Vowel Sounds
Lesson 2: Introductions and Greetings
Lesson 3: Farm Mission Statements
Lesson 4: The History of the Farm (Learning Numbers)
Lesson 5: The Employee Handbook
Lesson 6: The Values and Culture of the Farm
By actively participating in AEM, your farm will gain the skills and confidence to bridge language gaps, enhancing communication and productivity.
Este es un programa de mentoría. Un mentor debe registrarse junto con el estudiante de inglés y comprometerse a 15 minutos de mentoría cada semana. Los mentores no necesitan saber español para participar. Los objetivos son de enseñar la terminología específica del rancho y fortalecer las relaciones entre los mentores de habla inglesa y sus empleados de habla hispana mientras aprenden inglés. Los mentores deben dedicar al menos 15 minutos por semana con su estudiante para revisar el material, preferiblemente los miércoles o jueves. Recibirán un paquete con asignaciones y no necesitarán crear ejercicios o actividades de tarea. Al final del curso, se les pedirá a los mentores que completen una breve encuesta para evaluar si los objetivos del AEM fueron alcanzados en su rancho.
This is a mentorship program. A mentor must register with the English learner and commit to 15 minutes of mentorship each week. Mentors do not need to know Spanish to participate. The dual goals are to teach specific farm terminologies and to strengthen relationships between the English-speaking mentors and their Spanish-speaking employees while learning English. Mentors should spend at least 15 minutes per week with their student to review the material, preferably on a Wednesday or Thursday. They will receive a packet with assignments and do not need to create any exercises or homework activities. At the end of the course, mentors will be asked to complete a short survey to assess if the goals of AEM were met on their farm.
Cada instructor es cuidadosamente seleccionado para ser parte de nuestro equipo por los talentos únicos que aportan al equipo y su pasión por enseñar inglés a la comunidad hispana.
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Each instructor is carefully selected to be part of our team for their unique talents that they bring to the team and their passion for teaching English to the Hispanic community.
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